HKRN की बदल गई चयन प्रक्रिया! अब इन 80 अंकों के अनुसार होगा चयन, जानें

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HKRN: हरियाणा सरकार ने राज्य के युवाओं को रोजगार के अवसर प्रदान करने के लिए हरियाणा कौशल रोजगार निगम (एच. के. आर. एन.) की शुरुआत की है। यह निगम विभिन्न सरकारी विभागों, बोर्डों, निगमों और प्राधिकरणों में अस्थायी कर्मचारियों की भर्ती करता है। इन पदों पर चयन अब 80 अंकों के आधार पर किया जाएगा। इस लेख में हम विस्तार से जानेंगे कि कैसे हरियाणा कौशल रोजगार निगम के तहत भर्ती प्रक्रिया काम करेगी, और क्या बदलाव किए गए हैं।

HKRN चयन प्रक्रिया में बदलाव:Changes in HKRN selection process

पहले, उम्मीदवारों का चयन 100 अंकों के आधार पर किया जाता था, लेकिन अब पंजाब और हरियाणा उच्च न्यायालय के आदेश के बाद, सामाजिक-आर्थिक मानदंड पर अंक देने की प्रक्रिया को रोक दिया गया है। अब उम्मीदवारों का चयन केवल 80 अंकों के आधार पर होगा।

80 अंकों के बारे में विस्तृत डीटेल:Detailed details about 80 marks

आय 40 अंक

1. ₹1,80,000 से कम आय वाले उम्मीदवार को 40 अंक।
2. ₹1,00,000 से ₹1,80,000 के बीच आय वाले उम्मीदवार को 30 अंक।
3. ₹1,80,000 से ₹3,00,000 के बीच आय वाले उम्मीदवार को 20 अंक।
4. ₹3,00,000 से ₹6,00,000 के बीच आय वाले उम्मीदवार को 10 अंक।

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आयु 10 अंक

1. 18 से 24 वर्ष के उम्मीदवार को कोई अंक नहीं मिलेगा।
2. 24 से 36 वर्ष के बीच आयु वाले उम्मीदवार को 10 अंक।
3. 36 से 60 वर्ष के बीच आयु वाले उम्मीदवार को 5 अंक।

कौशल योग्यता 5 अंक: एससीवीटी/एनसीवीटी/एनएसक्यूएफ/एसवीएसयू विश्वविद्यालय या किसी भी कौशल योग्यता डिग्री/डिप्लोमा धारक उम्मीदवार को 5 अंक।

शैक्षणिक योग्यता 5 अंक: यदि उम्मीदवार के पास पद से अधिक शैक्षणिक योग्यता है तो उसे 5 अंक मिलेंगे।

CET (Combined Eligibility Test) 10 अंक: यदि उम्मीदवार CET (कंबाइंड एलिजिबिलिटी टेस्ट) पास करता है तो उसे 10 अंक मिलेंगे।

गृह जिला वरीयता 10 अंक: यदि उम्मीदवार को गृह जिले में नौकरी की प्राथमिकता दी जाती है तो उसे 10 अंक मिलेंगे।

अनुभव और सामाजिक मानदंड

इन दोनों श्रेणियों के लिए कोई अंक नहीं दिए जाएंगे। अनाथों, विधवाओं और परिवार में अन्य विशेष स्थितियों वाले उम्मीदवारों को भी कोई अंक नहीं मिलेंगे।

हरियाणा कौशल रोजगार निगम का उद्देश्य:Objective of Haryana Skill Employment Corporation

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हरियाणा कौशल रोजगार निगम का मुख्य उद्देश्य राज्य के बेरोजगार युवाओं को कौशल आधारित रोजगार प्रदान करना है। इस निगम के तहत लगभग 1 लाख कर्मचारी काम कर रहे हैं, और भविष्य में इस संख्या में वृद्धि की संभावना है। यह निगम युवाओं को उनके कौशल और क्षमता के अनुसार रोजगार प्रदान करने के लिए काम कर रहा है।

नौकरी पाने के लिए आवेदन कैसे करें?:How to apply to get a job?

यदि आप भी हरियाणा कौशल रोजगार निगम के तहत नौकरी पाना चाहते हैं, तो आपको अपनी योग्यता और इच्छानुसार विभिन्न पदों के लिए आवेदन करना होगा। इसके लिए उम्मीदवारों को ऑनलाइन या संबंधित केंद्रों पर आवेदन फॉर्म भरने होंगे और चयन प्रक्रिया के लिए तैयार रहना होगा।

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